ניהול ברמה אחרת

סקטור המינהל במכבי מהווה חוליה מקשרת בין חברי מכבי לבין מטפלים ורופאים, כחלק מהצוות המטפל בכל יחידות השירות המקצועיות של מכבי. הסקטור פרוס על פני 28 תפקידי מומחיות מינהליים, לצד תפקידי ריכוז שונים. כעובדי המינהל תפקידכם יהיה לסייע לחברי מכבי למצות את זכויותיהם מתוקף חוק בריאות ממלכתי ונהלי מכבי. התפקיד נושא עמו אחריות גדולה לצד סיפוק ועניין רב; העבודה מתבצעת בצוות מקצועי, רב תחוימ ומגובש, בערוצי שירות שונים:

פרונטלי
טלפוני
במרכזי מומחים

מתפתחים יותר במכבי

הכשרה בכניסה לתפקיד במסגרת בית ספר ייעודי לתפקידי מינהל.
מסלוולים לכשירות ופיתוח מקצועי במהלך הקריירה.
עבודה עם קהל חברי מכבי, לצד שותפות בפרויקטים, בתהליכים מגוונים במרכז הרפואי או ביחידה, ובעיצוב תהליכי השירות במכבי.
אפשרויות התמחות מרובות כחלק מאופן ההתפתחות במסלול המקצועי, כולל אחריות לתחומי תוכן ייעודיים.
אתר ידע פנימי מקיף, המאפשר גישה לכלל המדע המקצועי, הרפואי והארגוני הנחוץ לשם מילוי התפקיד.

המידע המופיע באתר הגיוס רלוונטי לאוכלוסיית העובדים השכירים במכבי שירותי בריאות וכפוף למדיניות ונהלי מכבי המשתנים מעת לעת.

מהיסודות לצמרת

כחלק מדגש משמעותי שאנו שמים על התפתחותכם האישית והמקצועית, הקמנו את בית הספר לתפקידי מינהל, בו תזכו בהכשרה מקצועית במגוון תחומים, עם כניסתכם לתפקיד ובמהלך העבודה במכבי.
ההכשרה הנרחבת בכניסה לתפקיד כוללת את הכרת המבנה האירגוני על מרכיביו ואת התכנים המקצועיים הדרושים לתפקיד. היא מועברת במגוון צורות למידה: חניכה, למידה מרחוק, קורסים הכשרות וסדנאות, למידה עצמית, התנסות מעשית, שימוש במערכות ממוחשבות וסימולציות.

קידום מקצועי ותפקידי ניהול

בתחום המינהל מוצעים מסלולים מגוונים להתמחות ופיתוח מקצועי, המובנים באופן ייחודי לכל תפקיד, תוך התאמה לכישוריכם כעובדי מכבי ולצרכי הארגון:

הכשרות והשתלמויות בתוך מכבי

בשגרת העבודה במכבי מוקדש מקום ללמידת עמיתים ולחניכה מקצועית, לצד הכשרות ייחודיות ומגוונות בתחום המינהל, ביניהן:

הכשרות והעשרה בנושאים מקצועיים;
רכישת מיומנויות מחשוב במערכות התפעול השונות, למשל מערכת CRM;
הכשרות למיומנויות ניהול מקצועי;
הנחיית קבוצות בתחומים כגון גמילה מעישון;
הכשרות בתחום איכות השירות וקידום בריאות.

מסגרות חיצוניות

כעובדי מכבי, אנחנו מעודדים אתכם להמשיך וללמוד במסגרות אקדמיות, וזאת לצד השתתפות בימי עיון והכשרות תקופתיות בתחומים שונים.

עבודה בהתאמה אישית

בחירה בין 28 תפקידי התמחות

כעובדי מינהל, אפשרויות ההתמחות מרובות ומאפשרות הכשרה והשתלבות ב-28 תחומים,

הכוללים בין השאר:

בריאות האישה;
אשפוז יום;
מוקד לרפואה דחופה;
מכון פיזיותרפיה;
בריאות הנפש;
שיקום;
מתאמי שירות בבתי חולים;
גריאטריה;
מזכירות רפואית;
תחנת אם וילד;
מרכז לאישורי תרופות;
טיפולי בית;
רנטגן ואולטרסאונד;
מרכז לאישורי פריון;
התפתחות הילד;
מתאמת שירות בבתי חולים;
סוכרת.

השתלבות בתפקידי ניהול

אחוז גבוה מעובדי מכבי שמקודמים לתפקידים ניהוליים, מקודמים מתחום המינהל, כאשר באפשרותכם להשתלב בתפקידי ניהול בדרגים שונים, כגון מנהלת מזכירות רפואית, מנהלת מרכז רפואי, ראש צוות במרכז מומחים ועוד.